Q：植栽する植物の選択はどうしたのか？

A：地域の学校の先生に2年かけ自然環境調査を依頼、原生のものは残した。追跡調査も行った。

Q：活動のキーマンは？

A：一生懸命になる人間がいないと出来ない。バカになる人間にしてくれる仲間と応援団が必要だ。

Q：どんな人達が反応？

A：グラウンドワークは人間ネットワーク。人材発掘のようなもので5年10年と息の長いスパンでの我慢比べである。

Q：資金問題は？

A：市民・企業・行政からの補助、寄付、拠出を基にワークスタッフはボランティアで、事務員のみ有給。

Q：パートナーシップコーディネイトヘのきっかけは？

A：源兵衛川を例に

市民 − 川を汚した（きれいにしていく義務）。

行政 − 多自然型の事業（資金拠出、整備事業）。

企業 − 冷却水の放流など、資金援助。

13：20

〔C〕ワイワイトーク（グループトーク）

テーブルごとにA〜Iの8つのグループに別れ、地域の環境について下記の4つのテーマに絞り問題提起をおこなった。

?@自然との共生はうまくいっていますか（緑・水・土）。

?Aまちの風景はあなたに快く響いていますか。

?B循環はスムーズにまわっていますか。

?C開発と自然はバランスよくされていますか。

各グループで一番話題性のあった問題について3点に絞り紙上発表。

前ページ　　　目次へ　　　次ページ